特別養護老人ホーム(特養)ワンオペなし！インカム1つで即連携できる従来型特養のチームプレイに密着してみた【大分市】
インカムで即連携できるチームケアだから「お願いしやすい環境」「みんな元気で明るい」！大分県大分市の特別養護老人ホームリバーサイド桃花苑(本館)は月10〜11日休み・出戻り職員もいる高定着率で、無資格・未経験でも介護のプロを目指せる従来型特養です。
介護編
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)「不安でも先輩が優しく教えてくれた」って本当？介護未経験の新人に現場のリアルを全部聞いてみた
続けられる理由はぶっちゃけ...今回は大阪府堺市の特別養護老人ホーム美樹の園に密着！賞与4.2ヶ月以上・8連休・高い給与水準・未経験歓迎...そんな介護の職場で働くスタッフが語る"続けられる理由"と、安心のチェック育成制度を現場からお届けします。
介護編【実態】仕事も自分時間も充実！？訪問介護のICT化で何が変わった？
「辞めたいと思ったことない」ー大阪府松原市の訪問介護は14年以上働くスタッフも在籍する高定着率の職場。ICT化で記録も研修もスマホで完結！整骨院併設で体のケアも万全。登録ヘルパーとして子育てや副業と両立できる安心な働き方をご紹介します。
介護編「働いてるけど一緒に楽しみに来てる感じ」趣味も活かせる介護の職場に密着してみた【三重・津市】
趣味・得意を介護の仕事に活かせる！今回は三重県津市のサンヒルズデイサービスセンター！プールもある大型施設に密着します。「働いてるけど一緒に楽しみに来てる感じ」と職員が言うワケとは...無資格OK・資格取得費負担。まずは見学・体験だけでもOK！
介護編【子育て世代に優しい】午前だけもOK！無資格でも始められて休みやすい介護職場のリアル｜介助なし
子育て後、ブランク明けの職場復帰は超不安...？そんな10年のブランクから無資格でスタートしたママに介護の職場のリアル、聞いてきました！この現場...介助なし？！無資格でも始められて、週1〜・短時間(午前/午後のみ)OKだから再スタートに人気？
介護編賞与4.9ヶ月＆夜勤2〜3人体制｜未経験から10年続く介護の職場に密着【豊中グリーンヒル】
建築設計から介護未経験で転職して、8年・10年と長く働き続けるスタッフがいる職場とは？豊中市にある特別養護老人ホーム「豊中グリーンヒル」に1日密着しました！賞与4.9ヶ月・夜勤2〜3人体制・リミテッド正社員制度など、生活を守る待遇が充実？！
介護編【副業で訪問介護?!】スキマ時間で稼げる働き方が自由すぎた件
知らないと損！今副業として訪問介護を選択する人が急増中？今回は意外と高い？東京都多摩市にある訪問介護でリアルな給料事情に迫ります！ライフスタイルに合わせて"好きな時間"・"好きな働き方"で働く！気になる人間関係・休みの取りやすさについても聞きました！
介護編出産で一度辞めた施設に「空きが出るまで待ちます」と言って戻った理由【豊中・特養】
出産を機に一度退職したスタッフが「空きが出るまで待ちます」と自ら連絡して戻った職場。大阪府豊中市の特別養護老人ホーム「ほづみ」に1日密着しました！職員の約半数が勤続10年以上・夜勤手当1回約1万円・リミテッド正社員制度で、長く輝き続けられる環境です✨
介護編【子育てしながら転職】急な休みで迷惑かける？相談しやすい介護現場のリアル
子育て中の転職やブランク復帰って不安ですよね...そんな介護士に朗報！今回は大阪府豊中市(千里中央)にある介護付有料老人ホームに密着します。家庭のことも気軽に相談できるあたたかい職場だから産休・育休後の復帰もしやすく、1対1でサポートします。
介護編「未経験歓迎は若い人だけ」じゃなかった職場に密着【実は介護】
思い込みでした。40代からの転職...子育てが落ち着いた世代から今選ばれてる“最後の職場”って？！今回は若い世代だけじゃない！岐阜県恵那市にある未経験でも"続く"デイサービスに密着！人間関係・休み...未経験でも続く職場と辞める職場の違いって？
