正社員
【仕事と人生を豊かにする、あなたの経験が活きる場所】
🕐勤務時間
| 勤務時間 | 8:30～17:30 休憩60分 時間年休取得制度有 残業：月平均3時間 |
|---|
📍勤務地
| 住所 | 京都府京都市右京区嵯峨天龍寺北造路町17番地 |
|---|---|
| アクセス | 京福電鉄「嵐山」駅より徒歩2分 JR「嵯峨嵐山」駅より徒歩7分 京都市バス・京都バス「嵐山天龍寺前」停より徒歩2分 |
💼仕事内容
| 募集職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所での ケアマネ業務全般をお任せします。 ＊高齢者の在宅生活継続支援 ＊在宅サービスの調整 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング月1回以上訪問等 ＊介護保険請求業務 ＊記録入力等パソコン操作 育成担当スタッフがいるのでご安心を！ ケアマネ未経験の方も歓迎です！ ＊仕事内容の変更の範囲：会社の定める範囲 【休憩時間の過ごし方】 携帯やインカムなどから離れられる 休憩室あり |
📝契約
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 試用期間3ヶ月(同条件) |
| 契約期間 | 雇用期間の定めなし |
👤対象となる方
| 応募条件 | 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格必須 ＜職場の人数＞ 正規・非正規含む職員総数348名 └男性：128名、女性：220名 正規職員191名 └男性：98名、女性：93名 男女比1：1 平均年齢41歳 |
|---|
💴給与・待遇
| 給与 |
月給 243,000円〜273,300円
※新処遇改善手当・資格手当含む ※基本給はお持ちの資格や経験などにより加算します ＊賞与年2回 ＊新処遇改善手当：21,500円 ＊年末年始手当：3,000円/日（12/31-1/2) ＊家族手当：5,000円～14,000円/月(条件あり) ＊住宅手当：上限15,000円/月(条件あり) ＊通勤手当：上限30,000円/月(条件あり) └自宅から就業場所まで 実測で2km以上の場合支給 |
|---|---|
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・退職金共済加入 ・健康診断無料 ・入職祝い金あり ・AIG入院保険加入(法人負担) ・育児休業／産前産後休業(男女ともに実績あり) ・育児短時間勤務制度(子が12歳に達する年度末まで) ・介護短時間勤務制度 ・know-me(職員交流会)補助 ・法人全体懇親会／新任者懇親会 ・勤続表彰 ・お祝品贈呈(結婚・出産・入学など) ・慶弔見舞金あり ・資格取得記念品贈呈 ・映画無料鑑賞券(年1回利用可) ・メンタルケアカウンセリングサービス ・24時間健康相談 ・昼食費補助(昼食代350円で利用可) ・ドリンク飲み放題 ・Wi-Fi完備 ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用あり(65歳以上契約職員としての勤続可能) ・エルダー制度 ・資格取得研修 髪色・髪型：自由(金・原色・インナーカラーOK) 制服：服装自由(規定あり) ピアス：引っ掛からなければOK ネイル：長くない・付け爪でない・パーツがないものであればOK タトゥー：隠してればOK 有給休暇消化率：80％～90％程度 |
📅休日・休暇
| 休日・休暇 | 月9日休み(2月は8休) 年間休日107日 有給休暇(入職時に付与) 産休・育休(取得率100％) |
|---|
🌸職場の雰囲気
◆安心して働ける職場環境！
嵐山寮居宅介護支援事業所では、
穏やかで優しいスタッフが揃っています。
私たちは皆、仲間としてお互いを支え合っています。
教え合い、笑い合う環境の中で、
あなたの経験を存分に活かすことができるでしょう。
また、「自分のペースで働ける」という点も大きな魅力。
自分でスケジュールを組み、
ワークライフバランスを考慮しながら、
安心して働いていただけます。
◆充実したサポート体制
新入職員には、エルダー制度を採用しています。
あなたには専任の指導員が付き、
実践的な指導を行います。
わからないことを気軽に相談できる
環境が整っているため、
安心して新しいスタートを切ることができます。
その結果、全体の離職率も低く、
風通しの良い職場です。
◆働きやすい制度が整っています
私たちの職場では、福利厚生が充実しており、
女性職員も多く活躍中です。
有給取得率も高く、
産休や育休の取得率は100％。
キャリアアップを目指す方、
兼業や副業を希望される方にも理解があります。
社員一人一人の声にしっかり耳を傾け、
働きやすい環境作りに努めています。
新たな一歩を踏み出したいあなたを、
心からお待ちしています。
ぜひ、私たちと一緒に働いてみませんか？
応募は簡単、まずはお気軽にご連絡ください！
🚭受動喫煙防止措置
| 措置内容 | 屋内禁煙 |
|---|
🏢企業情報
| 法人名 | 社会福祉法人嵐山寮 |
|---|---|
| 本社 | 京都府京都市右京区嵯峨天龍寺北造路町17 |
| URL | https://www.arashiyamaryo.or.jp/ |
📌社会福祉法人嵐山寮の別の求人
正社員 【特別養護老人ホーム嵐山寮】介護・ヘルパー(正社員)
| 給与 |
月給 222,600円〜250,800円
※処遇改善手当、新処遇改善手当、夜勤手当(月4回)含む ※基本給はお持ちの資格や経験などにより加算します 未経験者：月給222,600円～ 研修修了・経験者：月給233,000円～ 介護福祉士・経験者：月給236,120円～ 介護福祉士・リーダー候補者：月給250,800円～ ＊賞与年3回(前年度実績計4.2ヶ月分) ＊処遇改善手当：8,500円 ＊新処遇改善手当：21,500円 ＊夜勤手当：4,500円/回 ＊年末年始手当：3,000円/日(12/31～1/2) ＊家族手当：5,000円～14,000円/月(条件あり) ＊住宅手当：上限15,000円/月(条件あり) ＊通勤手当：上限30,000円/月(条件あり) └自宅から就業場所まで 実測で2km以上の場合支給 |
|---|---|
| 勤務時間 | ①6:50～15:50 ②8:30～17:30 ③13:10～22:10 ④22:00～翌7:00 ①～④のシフト制(休憩60分) 希望休を事前に聞き取り、シフトに反映 時間年休取得制度有 残業：月平均3時間 ※原則として18歳未満の方は夜勤不可 |
| 休日・休暇 | 月9日休み(2月は8休) 年間休日107日 有給休暇(入職時に付与) 産休・育休(取得率100％) |
| 応募条件 | 無資格・未経験者OK！ ＜職場の人数＞ 正規・非正規含む職員総数348名 └男性：128名、女性：220名 正規職員191名 └男性：98名、女性：93名 男女比1：1 平均年齢41歳 |
| 待遇 | ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・退職金共済加入 ・健康診断無料 ・入職祝い金 ・AIG入院保険加入(法人負担) ・育児休業／産前産後休業(男女ともに実績あり) ・育児短時間勤務制度(子が12歳に達する年度末まで) ・介護短時間勤務制度 ・know-me(職員交流会)補助 ・法人全体懇親会／新任者懇親会 ・勤続表彰 ・お祝品贈呈(結婚・出産・入学など) ・慶弔見舞金あり ・資格取得記念品贈呈 ・映画無料鑑賞券(年1回利用可) ・メンタルケアカウンセリングサービス ・24時間健康相談 ・昼食費補助(昼食代350円で利用可) ・ドリンク飲み放題 ・Wi-Fi完備 ・再雇用あり(65歳以上契約職員としての勤続可能) 髪色・髪型：自由(金・原色・インナーカラーOK) 制服：服装自由(規定あり) ピアス：引っ掛からなければOK ネイル：長くない・付け爪でない・パーツがないものであればOK タトゥー：隠してればOK 有給休暇消化率：80％～90％程度 |
正社員 【嵐山寮居宅介護支援事業所】ケアマネジャー(正社員)
| 給与 |
月給 243,000円〜273,300円
※新処遇改善手当・資格手当含む ※基本給はお持ちの資格や経験などにより加算します ＊賞与年2回 ＊新処遇改善手当：21,500円 ＊年末年始手当：3,000円/日（12/31-1/2) ＊家族手当：5,000円～14,000円/月(条件あり) ＊住宅手当：上限15,000円/月(条件あり) ＊通勤手当：上限30,000円/月(条件あり) └自宅から就業場所まで 実測で2km以上の場合支給 |
|---|---|
| 勤務時間 | 8:30～17:30 休憩60分 時間年休取得制度有 残業：月平均3時間 |
| 休日・休暇 | 月9日休み(2月は8休) 年間休日107日 有給休暇(入職時に付与) 産休・育休(取得率100％) |
| 応募条件 | 介護支援専門員(ケアマネジャー)の資格必須 ＜職場の人数＞ 正規・非正規含む職員総数348名 └男性：128名、女性：220名 正規職員191名 └男性：98名、女性：93名 男女比1：1 平均年齢41歳 |
| 待遇 | ・社会保険完備 ・資格取得支援制度 ・退職金共済加入 ・健康診断無料 ・入職祝い金あり ・AIG入院保険加入(法人負担) ・育児休業／産前産後休業(男女ともに実績あり) ・育児短時間勤務制度(子が12歳に達する年度末まで) ・介護短時間勤務制度 ・know-me(職員交流会)補助 ・法人全体懇親会／新任者懇親会 ・勤続表彰 ・お祝品贈呈(結婚・出産・入学など) ・慶弔見舞金あり ・資格取得記念品贈呈 ・映画無料鑑賞券(年1回利用可) ・メンタルケアカウンセリングサービス ・24時間健康相談 ・昼食費補助(昼食代350円で利用可) ・ドリンク飲み放題 ・Wi-Fi完備 ・定年制あり(一律60歳) ・再雇用あり(65歳以上契約職員としての勤続可能) ・エルダー制度 ・資格取得研修 髪色・髪型：自由(金・原色・インナーカラーOK) 制服：服装自由(規定あり) ピアス：引っ掛からなければOK ネイル：長くない・付け爪でない・パーツがないものであればOK タトゥー：隠してればOK 有給休暇消化率：80％～90％程度 |