【からふる中野】保育士および児童指導員(...

一般社団法人MTRサポート | 【からふる中野】保育士および児童指導員(正社員)

しっかりと評価・還元あり◎学べる環境が整っています☆

#大阪府 #大阪市東住吉区 #保育士

職員の1日



『からふる中野』は大阪市東住吉区にある
放課後等デイサービス兼児童発達支援事業所です。

◆高水準の給与を保証しています!◆
児童デイサービスからふるは
立ち上げてから8年になる、
地域の方々からも愛されている施設です。
口コミを通じて入社される方がいたり、
保護者様でも働く方がいるほど、
「働き方や還元」において
高い評価を得ている職場です!
代表が「地域で1番を目指す!」という
こだわりを持っており、
歴代ずっと給与を高水準で維持し続けていますよ!
また、お子さんの利用状況や
スタッフとの相性などを含めて、
適切な評価基準に基づいて
給与や賞与の調整を行っています。
そのため、やる気や行動力がしっかりあるスタッフは
給与や賞与がUPする仕組みがあります◎

◆頑張った分だけしっかり評価・還元します◆
当施設では、人事評価を毎月行っています。
データをもとに客観視できる基準で、
しっかりと向き合いながら行われるため、
やる気と行動力があるスタッフは
着実に昇進していくことができます!
実際に、2年程度で
キャリアアップする方もいますよ☆
役職に昇進すると、7~10万円の昇給があり、
児発管になるとさらに給与がUPします◎

保育士を挫折してしまった方や第二新卒の方でも
ちゃんとした評価があれば、長期的に働けたり、
スキル向上や給与UPに繋がると考えています◎
私たちは児童福祉や保育に関わる人々の
頑張りをしっかりと評価し、
それを還元したいという想いから、
この仕組みを取り入れています!☆

◆未経験でも安心してスタート◆
当施設はコミュニケーション特化型の児童デイサービスで、
独自の取り組み(ギャングエイジやJASPER理論)を
取り入れています。
各事業所には教育担当が1名配置されており、
教育部門は3名体制で各事業所を回って
研修などを実施しています!
副代表自身が保育・児童福祉業界の「やりづらさ」を
経験した上で立ち上げたので、
マニュアル化や見える化に取り組んでおり、
ゼロから教える体制が整っているため、
安心して学びながら働くことができます◎

保育園でやりたかったことがあったにも関わらず
辞めてしまった方でも
「からふる」で働き始めると
長く勤めている方がほとんどです!
経験やスキルは問いません!
第二新卒の方や保育園での挫折を経験した方、
管理職に興味がある方など、
ぜひご応募をお待ちしています♪

【からふる中野】保育士および児童指導員(正社員)

募集内容

会社名 一般社団法人MTRサポート
募集職種 保育士
雇用形態 正社員
仕事内容 ◆障がい児童への支援と遊びを通しての信頼関係作り。
◆児童の食事、排泄の補助。
◆イベント・レクリエーションの立案と実行。
◆ギャングエイジ及びJasper理論に基づいた療育。
◆パソコンを使用してのおたよりや行政書類等の書類作成。
◆タブレットを用いて児童の利用記録入力。
◆清掃・整理整頓業務。
◆送迎時の添乗業務、保護者対応。(基本的に運転はありません)
対象となる方 ◆下記いずれかに該当する方
①保育士、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士の
 資格をお持ちの方

②児童指導員の要件を満たす方
 (小中高教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士、
  幼稚園教諭免許、高卒及び障がい児童福祉経験2年以上)

未経験・第二新卒もOK☆
保育士をしてたけど心が折れた方(児童職で再起したい方)大歓迎!
給与 月給 248,880円 ~ 278,880円

基本給:180,000円
各手当:68,880~98,880円

資格手当(①の資格のみ):5,000円
運転手当:5,000円
交通費支給(月50,000円まで)※二輪でも支給あり
昇給あり(年1回)
賞与あり(年2回/業績により変動)

勤務時間 8:00~20:00のうち8時間勤務、10:00~19:00がベース
(変則勤務は月3,4回程度)

※休憩60分
※残業は月5時間以内☆
待遇及び福利厚生 社会保険完備
退職金制度
キャリアアップ制度
動きやすい恰好であれば服装自由
研修あり
休日・休暇 シフト制
希望休制度あり
年末年始休暇(12/27~1/3)
勤務地 大阪府 大阪市東住吉区 中野2丁目1-1 児童デイサービスからふる中野
地図を表示 地図を表示
アクセス 地下鉄谷町線「駒川中野」駅より徒歩10分

※自転車通勤OK

※その他の勤務地も近くにあるので相談可能です☆

企業情報

企業からのメッセージ

人事兼施設統括の小林より

児童に支援する前に、まずは大人同士の良好な関係を。
をモットーに、職場…いや法人全体の空気感を
良いモノにするため日々精進しております!

お局様は居ません!
やりがい搾取はしません!還元します!
おかしなことに「おかしい」と言い合える環境です!
働きやすいよう、スタッフ1人ひとりに
向き合えるよう努力しております!
ただ濃い人が多いですし、
児童のことについては少し厳しめです!笑

お金や時間の使い方や健康の事など、
社員の人生が良くなる取り組みも実施しております!
仕事を通して成長し、
一緒に人生良いモノにしていきましょう!!
宜しくお願いします。

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