特別養護老人ホーム(特養)【週休3日×髪色自由】スタッフの声で業務改善！現場の声で変わった介護施設の働き方改革
介護士の働き方って想像以上に自由？！今回は現場の声が届く！大阪市鶴見区にある特別養護老人ホームのリアルな職場事情に密着しました。現場介護士の提案で髪色自由になったハナシから週休3日制のリアルまで...スタッフが叶えた"新しい働き方"に迫ります。
大阪府
特別養護老人ホーム(特養)
特別養護老人ホーム(特養)「人間関係・夜勤・休めない」─ 介護士の3大悩み、すべてに対策した特養の取り組みとは？
介護＝ギスギス＆休めない？＋特養の悩みあるあるは"夜勤"？そんな悩みが無くなる介護の職場？！今回は介護士の3大悩み全てに対策した大阪府門真市にある特別養護老人ホーム！緊急対応の不安ゼロで"夜勤こわすぎ問題”に終止符？！介護士の負担限のヒミツとは
PT・OT・ST・柔整【PTのキャリアプラン】“医療法人”だから描ける未来｜「全員で診る」チーム体制と専門性を高める現場に密着
理学療法士のキャリアプランってどうすればいいの？悩んでるPTさんに伝えたい。今回は一人で悩まない！大阪府高槻市にあるチーム体制＋フォローで専門性を再構築できる訪問看護/訪問リハビリ事業所に密着！医療法人だからこそ描ける理学療法士の"未来"って？
看護師【ワーママ看護師の働き方】子ども優先で両立！正社員も続けられる職場のリアル｜時短｜直行直帰｜急な休みOK
もう1人で悩まない！ママ看護師が選んだ子育てとの両立のための働き方って？今回は大阪市浪速区にある子育てと仕事を両立できる訪問看護に密着！子供のために正社員を続けながら週4勤務×直行直帰を選んだママ看護師に看護師の働き方のリアルを取材します。
介護編【無理せず働く！】主婦×介護士のリアル｜週1から始められる“自由すぎる働き方”が話題に
介護の新常識！無理しない働き方が人気の職場って？今回は大阪府堺市中区にある週1・1時間〜OKの訪問介護事業所！時間に縛られない働き方を求めたママ介護士が選んだ働き方とは...勤続10年以上のスタッフ多数で低離職率？！長く働ける理由に迫ります。
介護編【若手が集まる介護?】介護士の“離職を防ぐ工夫”とは｜時間も家庭もキャリアもあきらめない働き方に迫る
介護だけど働きやすさで若手が殺到？！今回は茨木市(南茨木)！シフトもキャリアも自由自在？！プライベートも充実できるデイサービスの秘密に迫ります。若手から子育て中のママ介護士まで感動の働き方カスタムって...？介護の働き方改革、始まってます。
介護編【ネイリストから介護士へ】働くってもっと自由でいい！“無資格OK”で休みやすさもバツグンだった話
おしゃれな介護施設に“無資格”で転職してみた結果…今回は大阪市箕面市のまるでカフェなデイサービスに密着！休みやすさも最高なのに、職場の人間関係・雰囲気も最高！？未経験でも大歓迎な介護施設が“優しすぎた”理由とは？元ネイリストに本音聞いてみた！
特別養護老人ホーム(特養)「42歳・営業職」から介護へ。増える“30代・未経験転職”の理由とは【未経験から副主任になるまでの話】
30代が未経験から介護に転職が急増？！離職率が下がり続ける業界に迫る...今回は未経験入社が多い大阪市東住吉区にある特別養護老人ホームに潜入！42で営業職から介護に転職したスタッフの本音に迫ります。密着中に見えた離職率の低さのヒミツとは...
介護編「家事がそのまま仕事に」掃除・買い物で収入GET!? 新しい”訪問介護”の働き方とは【訪問介護のリアル】
普段の家事が仕事になる？！掃除・調理・買い物の代行...訪問介護ってこんなに家事の延長線だったんだ？！今回は介護なのに力仕事ゼロ？！大阪市東住吉区にある主婦に人気の訪問介護に密着！はyたら来やすさと誰でもスグ馴染める人間関係の良さが人気？！
障がい者向け施設【就労継続支援B型事業所】“自分らしい働き方”が出来る！東大阪で広がる自由な就B｜パラトレ｜就労支援募集
週1日・1時間〜OKで、自分らしい働き方ができる！今回は日本初！東大阪にある"トレーニング型生活介護"が運営する就労継続支援B型事業所を紹介！1日に密着したり、利用者に取材したり...そこで見えてきた"人生がちょっと楽しくなる"通いやすさとは？
